中国平安人寿山西分公司正式内勤新春招聘公告
2021-02-05
一、招聘说明：
1．性质：本次招聘为平安集团寿险山西分公司正式编制内勤招聘，需在上岗前签订正式劳动用工合同（3年起）,不限专业（检验医师类仅限医学相关专业）。
2．学历要求：学历要求正规院校本科及以上学历
3. 工作地点：
太原、大同、阳泉、忻州、朔州、晋中、吕梁、临汾、长治、运城、晋城等
二、招聘岗位：
（一）培训讲师类
部门：培训部、营业区
工作内容：
1、按照总公司要求，搭建完善代理人培训体系，提升代理人的销售技能；
2、制定人才培养规划，编制预算，组织培训授课，训后管理等；
（二）营销策划/经营分析类
部门：销售企划部、营销管理部、区拓管理部、销售支持部（数字化团队）等
工作内容：
1、策划、宣导,组织和兑现营销激励方案
2、销售荣誉体系搭建，文化建设，表彰，激励，追踪，数据分析与评估
（三）运营服务方向
部门：客户服务部/两核风险管理部
工作内容：
客户及业务员办理的保全、理赔报案、保费等的沟通和专业解释;
（四）财企人事方向
部门：人力资源部、企划部、财务部
工作内容：
1、HR：负责机构人才的选用育留工作、新人培养、绩效考核等
2、企划：负责分公司数据测算、考核方案拟定、业务数据统计分析
3、财务：负责各条线预算执行状况进行分析、追踪和预警和月度重要费用指标分析、报送
（五）检验医师类
部门：两核风险管理部
工作内容：
核保、契约理赔调查、风险管控等
三、员工福利保障
1、薪资范围►▶
月薪税前4000—5500（社招）
2、薪酬结构►▶
固定工资+浮动奖金+现金福利+六险二金（含补充医疗险和企业年金）
3、员工福利►▶
现金福利：生日慰问费、过节费、降温取暖费等
休假：除国家规定的公休假及法定假期外，公司还提供年休假、婚假、病假、产假等
医疗福利：公司的医疗福利除了法定的社会保障和“平安员工综合保障计划”包含的医疗保障外，还包括免费体检、免费常规医疗服务等
四、招聘流程及申请方式：
简历投递—简历初筛—线上笔试—HR面试—用人部门面试—体检—终面—录用
简历投递：（仅限投递一个岗位）：
方式一：
直接将个人简历（简历信息包含个人邮箱及联系方式）以“姓名+毕业院校+应聘岗位”命名，统一word/PDF版本（小于5MB）投递于wumohan833@pingan.com.cn
五、报名时间：2月4日—2月20日
联系人：吴老师 0351-2584024
公司地址（太原）：山西省太原市小店区南内环街98-2号财富国际大厦（东门）7F